原标题：上虞民企来了79位“保姆”
“企业股改顺利推进，是陈指导员精准帮扶的结果。”昨天（12月6日）傍晚，浙江晨辉光宝科技有限公司董秘钱建荣说，企业股改千头万绪，陈指导员在财税、社保、审计等多个部门担任过领导，流程和业务非常熟悉，让我们少走了很多弯路。
钱建荣口中的陈指导员，就是从绍兴市上虞区级部门领导岗位退下来的陈萼娟。今年8月，她又多了一个头衔：晨辉光宝党建指导员。“在帮助企业抓好党建的同时，帮着一起跑部门，解决一些实际困难。”陈萼娟说。
从去年8月开始，上虞区委组织部从机关干部中选派干部到民营企业担任党建指导员。“一方面，民企党建人才短缺，党建工作力量相对薄弱；另一方面，一批干部从领导岗位上退下来后，有经验、有精力，到民企担任党建指导员能够发挥更大余热。”上虞区委组织部一位负责人说，迄今为止已选派3批共79名指导员。“他们主要承担建强党的组织、发挥党员作用、宣传政策法规、服务企业发展、促进企业和谐、联络人才工作等6方面职责。”
党建指导员到企业工作后，把加强基层党建工作放在了重要位置。浙江晶盛机电股份有限公司在党建指导员陈亦明的指导下，把党建综合展厅布置一新，创业史、产品展示、企业文化、党建工作等内容丰富。该公司负责人说，党建综合展厅已成为企业的一张名片。浙江康隆达特种防护科技股份有限公司党建指导员王国鑫帮助企业制订党建工作五年规划，育强“康隆达”特色企业文化和党建品牌，使“康隆达”成功创建为绍兴首批“五星示范、双强争先”单位。
不少沉下去的党建指导员，破解了一大批企业遇到的一些发展难题。担任浙江瑞昶实业有限公司党建指导员的林建，了解到企业厂门口车辆进出车祸较多，仔细踏看后发现问题源于旁边绿化树木挡住驾驶员视线，在联系交警和市政等部门后问题得到解决。“指导员就是组织部门为我们派来的‘民企保姆’，助力我们成长。”瑞昶实业有关负责人说。
(责编：张帆、翁迪凯)
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