探亲休假不再与训练成绩挂钩

法制网首页>> 军事广角>>军事广角>> 武警兵团总队执勤第六支队依法纠治土规定探亲休假不再与训练成绩挂钩发布时间：2019-05-21 10:20 星期二来源：解放军报

■翟太易孙卓

4月下旬，武警兵团总队执勤第六支队某中队下士小李高兴地踏上休假之路。

小李这次休假可谓一波三折。按照年初上报的休假计划，4月下旬他就可以回家探亲，但中队此前有规定：军事考核不合格者一律延迟休假。在上周进行的五公里武装越野考核中，小李的成绩距离合格线还差8秒。中队长告诉小李：“等训练成绩合格后再批准休假。”这让他感到十分委屈。

训练成绩不合格就延迟休假，小李的经历引发了官兵议论：“把训练成绩与官兵正当权益捆绑，这样的规定不合适”“从严治军不应‘层层加码’”……

“训练成绩与评先评优挂钩，能有效激发官兵创先争优积极性，但坚决不能与官兵的正当权益挂钩。”正在中队蹲点的支队政委张昌明了解情况后，对中队的土规定提出批评，责令坚决纠治，确保战士按期休假。

“《加强实战化军事训练暂行规定》中明确要求实行训练成绩‘一票否决’，对军事训练成绩不合格的单位和个人，不得在综合性表彰奖励中评先评优、不得提拔任用。然而，个别基层带兵人在落实中却添加‘砝码’，侵犯了官兵合法权益。”支队交班会上，大家举一反三，发现个别单位还存在“军事训练不合格取消外出资格”“考核成绩不达标周末不准使用手机”等土规定。针对这些问题，支队党委制订下发《维护官兵权益十项措施》，采取自查自纠、座谈问卷、实地调研、网上监督等形式，组织开展清查清理土规定专题教育整顿，对发现的损害官兵正当权益的问题进行处理。

某中队班长小郭带领应急班参加支队比武考核时出现失误，导致全班在轻武器操作考核中成绩靠后。得知中队废除了土规定，小郭认为，“层层加码的土规定，实际上束缚了大家的训练积极性，效果适得其反。”在随后进行的障碍考核中，小郭带领中队应急班放下包袱刻苦训练，取得了团体第一名。