为了打赢疫情攻坚战，通付盾积极响应号召，第一时间成立公司应急工作小组，迅速启动公司级应急预案响应，以高度紧迫感和责任感，通过远程复工保障服务，逐步有序推进现场办公，多措并举助力疫情防控工作。目前，公司已实现全面复工，确保服务项目的质量以及按时交付。所有复工人员，春节假期离开工作驻地，返程后居家隔离，至上岗日已满14天且无干咳、发热、浑身无力等疑似症状。
自1月25日起，通付盾安全专家团队全面部署7x24小时网络安全应急服务，对所有医疗机构和疾控中心免费开放网站可用性监测及多项安全防御服务，保障医疗和疾控信息系统安全、稳定运行。及时监测恶意人员言论攻击、篡改疾控中心等网站发布的疫情公告和其他重要信息，避免由不实消息引发社会恐慌，确保一线信息及时、准确传递给公众。
面对物资的短缺，公司及创始人汪德嘉博士尽可能承担企业社会责任、传递爱心、主动捐款捐物，紧急支援疫情高危区，积极筹措医用口罩捐赠给抗“疫”前线。目前公司依旧积极筹措物资，密切关注疫情，进行点对点捐赠。
疫情期间，为了避免人员聚集，通付盾将春节假期延长至2月2日，并在2月3日~2月7日安排部分员工居家隔离远程办公。2月10日我司准批为园区第一批“白名单”复工单位，2月11日已正式复工。在同时，公司严格按照《企业防控工作指南》要求，切实做好疫情防疫措施，确保工作稳步进展以及员工生命安全和身体健康！
疫情防控
立即启动防疫工作，全面了解公司人员现状，及时对接政府部门，做好开工疫情防疫方案及应急预案，开展疫情防控知识宣传，员工情绪疏导等。第一时间进行全集团防疫物资采购、预防宣传、安全实施工作，随时跟进疫情防控的最新情况以及统一安排，加强口罩、消毒湿巾、消毒液等紧缺防护物资的采购及配发保障。
员工健康监控
采取“每日一报”人员管控、健康状况监测，除园区入口体测站外，公司入口每日早、中、晚也分别进行体温测量和症状询问，确保实时掌握每一位员工健康现状，及时了解员工健康动态；并对来自疫区等重点区域、身体异常员工自我隔离情况进行监控与关怀。
办公环境督管
办公室定时通风、全区域定时进行消毒和卫生管理，引导员工做好个人防护，废弃口罩采取集中收集管理。
临时出入办公室报备
确保防疫安全，公司要求对出入办公室人员进行信息报备，为了大家的办公安全，帮助员工顺利进入办公区。
通付盾作为第一批获得政府批准复工的“白名单”企业，除现场复工员工之外的其他员工也已全部实现‘云复工’，在保障用户需求快速响应的基础上，积极响应号召，逐步有序推进现场办公。
秉承以客户为中心的经营理念，率先启动客户对接工作，成立疫情期间特殊工作小组，确定工作岗位和对应负责人，并立刻调整前期工作计划，重新梳理工作内容，区分远程工作和现场工作任务。明确疫情期间沟通机制，每天晚8点进行工作会议，反馈工作进度、下达新的任务，明确每日工作计划、各步骤发起者、参与方、提交物及产出物，确保疫情期间跨部门协作不受影响，集中发力研发创新，针对疫情需求开发专线产品，推出“通付盾DAPP”，致力于保护企业的商业秘密，提供包括加密通讯（IM）、加密云盘、加密传输、加密签约等功能。在通付盾的DAPP中，基于通付盾的证明链、云密码和零知识证明技术为用户提供数据与数字资产“保险箱”，所有文件上传、下载、分享、传输均基于完备的零信任理论，点对点加密，保护数据隐私安全。可以免费支撑企业远程办公需求，并保护企业数据安全，解决远程办公带来的数据保密和网络安全问题的同时也满足了企业远程办公中数据协同、传输等需求，为客户远程办公提供更优的保障。在此特殊时期，保障数字化安全为全体通付盾人的核心目标，稳步推进疫情期间远程技术支持及客户服务工作，7*24小时随时提供支持，全力保障抗击疫情工作期间信息系统的稳定性和持续性！
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