建行济宁东城支行：多种形式组织开展“行业规范建设年”活动

今年以来，建行济宁东城支行积极落实上级行“行业规范建设年”要求，多种形式组织开展“行业规范建设年”活动。

一是规范管理制度。支行第一时间成立以该行负责人为组长的行业规范建设小组，合规经理、副行长及营运主管为副组长，各部室主要负责人为成员，要求做到统筹安排，明确了具体分工，形成网点、岗位、制度、业务、人员的全覆盖；二是加强宣传力度。第一时间发动“行业规范建设年”活动启动动员会，并全行范围传达省行“行业规范建设年”活动启动动员会（视频）精神，充分认识领悟开展“行业规范建设年”活动的重要意义；三是多策并举，有条不紊推进“行业规范建设年”活动。定期组织全体员工进行案防警示教育，学习讨论违规案例案件，并分析问题本质，持续推进“反洗钱”集中宣传活动、“打击非法集资，防范金融风险”等系列宣传教育活动，多次利用周末休息时间走出去宣传“反洗钱”、“防诈骗”等知识条例，认真执行全行员工异常行为排查活动，严格对照员工禁止行为手册进行全面排查。

下一步支行要持续深化合规观念，提升员工综合履岗能力，筑牢思想道德防线，致力打造合规经营品牌，以此次开展“行业规范建设年”系列活动为基础，将活动列为常态化工作，长期保持执行下去，将合规观念的建设比同业务发展，齐头并进。

（通讯员李云）

[责任编辑：杨凡、韩静茹]

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