从春到夏，我省各行各业经历了一场思想领域的大洗礼，一场高质量的“头脑风暴”。在全省开展的“改革创新、奋发有为”大讨论中，全省各级干部群众进一步拓宽发展视野，树立一流理念、争创一流业绩，将大讨论的成果转化为具体工作实践，在提升工作标杆和工作质量上不断取得新突破，形成了对标一流、勇于担当、争先赶超的发展氛围，在三晋大地汇聚起追梦奋斗、振兴崛起的强大正能量。
思想领域的革命往往是决定性的。省社会科学院历史所所长、研究员高春平说：“思想深处的觉醒，是决定性的觉醒，我省的大讨论就是一次思想上的革命，对于广大干部群众破除一切不合时宜的思维和习惯大有裨益。大讨论中一个十分重要的方面就是在工作中要对标一流、赶超先进，这既是工作要求，也是一种精神状态，各级各部门都应该做到主动对标、积极超标、敢于立标，把高标准的理念和做法贯穿到我省的各项工作中。”
很多人对山西人都有随遇而安的印象，这一点表现在很多领域就是改革裹足不前。外资企业奥特奇生物制品公司中国区销售总经理高登宏说：“听说家乡这场大讨论提出了破除随遇而安，解决工作标杆不高的问题，我觉得针对性特别强。我们作为欠发达地区，就应该在主动学习借鉴对标对接本系统本行业最高水平的基础上，建立与发达地区的信息交流机制，在强弱项、补短板上下功夫，解决标准不高、本领不强问题。”
运城市临猗县招商局干部孙建民说：“在这次大讨论中，我们县立足本系统、本行业实际，按照‘以一流标准创造一流业绩的要求’，全县170多名单位负责人对标先进进行公开承诺，新闻媒体全程播放，让群众知晓，受社会监督，真正把标杆树起来，把责任扛起来，各级干部都有了从严从实、追求一流的理念，也激发了老百姓的奋斗热情。”
在大讨论中，我省还开展了针对性特别强的万名干部入企进村服务，省农技推广总站副站长刘志峰在阳泉市城区义井镇服务，他说：“我们在村里宣讲了党的政策，也帮农民解决了一些实际问题，农民特别欢迎，我们‘三农’干部也在进村活动中进一步增进了和群众的感情。”省农业农村厅宣传中心主任畅红周说：“农业系统7万多名干部进驻全省2万多个行政村，共梳理出涉及农业生产、农村改革、农村人居环境改善等方面的5万多个问题，2万多个问题现场或短期内获得协调解决，我觉得这种‘以问题导向破解发展难题，以干成事来检验干部，不断推动工作高标准落实’的做法，让群众有更真切的获得感。”
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